Se syndiquer à la CGT Éduc'Action

Le 25 août, devant les recteur·trices, Emmanuel Macron a annoncé sa détermination à poursuivre la libéralisation à marche forcée de l’École publique, sur le modèle de l’expérimentation de Marseille : pilotage local (recrutement, mise en concurrence pour les financements…). Il nous faudra donc répondre avec une égale détermination !

À Reims, des syndicats rassemblés devant le rectorat en soutien à un professeur muté

Soyons nombreux pour soutenir notre collègue – Rassemblement devant le rectorat de REIMS.

Soutien à Frédéric BIANIC
contre la répression anti-syndicale dans l’Éducation : rassemblement devant le rectorat de Reims
le mercredi 21 septembre à 14h30

TROP c’est TROP ! 

Affirmer, comme l’a fait le ministère au début de l’été, qu’il y aura « un
professeur devant chaque classe à la rentrée » relève au mieux d’un vœu pieu, au pire d’une
chimère. Avec plus de 4 000 postes d’enseignant es non pourvus, difficile pour le ministre Pap
Ndiaye de jouer la carte de l’optimisme. Dans ces conditions, l’Éducation nationale recourt
massivement aux contractuel les recruté es au pied levé, avec une formation expresse de
jours ! Cette politique de recours à des non-titulaires, non seulement ne règle aucunement la
question à long terme du manque criant d’enseignant es, mais met aussi ces personnels en
difficulté puisque rien n’est fait pour les préparer à la prise en charge de classes et les former à
l’exercice du métier.

La rentrée 2022 ne s’annonce pas bonne pour les AESH. Aucune revalorisation de la grille des sa-laires, poursuite des PIAL, manque de personnels…La rentrée 2022 ne s’annonce pas bonne pour les AESH. Aucune revalorisation de la grille des sa-laires, poursuite des PIAL, manque de personnels…

L’APPRENTISSAGE UNE VOIE DANGEREUSE !

Avec la loi « Liberté de choisir son avenir professionnel » le contrat d’apprentissage s’est rapproché du droit commun du contrat de travail. Les protections des apprenti·es son amoindries : possibilité d’extension des horaires de travail journalier et hebdomadaire dans des secteurs comme le BTP et les chantiers d’espaces paysagers (dérogation aux 35h sans autorisation de l’inspection du travail) et l’hôtellerie restauration (jusqu’à minuit). Le contrat d’apprentissage peut également être rompu pour faute grave ou inaptitude sans passer par les prud’hommes.

LE LYCÉE PROFESSIONNEL DANS LE VISEUR DE MACRON

Alors que les besoins sociaux et l’urgence climatique nécessiteraient un effort considérable d’élévation des qualifications des jeunes, il ne s’agit, pour le gouvernement, que d’adapter, par les « compétences », la main-d’œuvre aux seules exigences des employeurs. Les dernières déclarations de Macron qui visent à démanteler la voie professionnelle sous statut scolaire, reprennent, à l’envie, cette doxa libérale de l’entreprise qui formerait mieux que la voie scolaire et qui par conséquent insérerait mieux.

Voie pro : Un année décisive !

La rentrée se fait sous haute tension et l’année sera indéniable-
ment décisive pour l’avenir de la voie pro et des PLP.